1500多位企业家面试湖畔大学，录取率不到3％

导读：马云、郭广昌、沈国军等面试官纷纷表示难以割舍，无法选择，因为这批报名湖畔的新生代企业家“越来越优秀”。而经过竞争激烈的一天比拼，候选者们也纷纷感慨：“太难了！”

近日，来自世界各地的145位企业家从1500多位报名者中脱颖而出，进入湖畔大学六届招生最终面试，而能够被录取的只有40多位，录取率不足3%。

马云、郭广昌、沈国军等面试官纷纷表示难以割舍，无法选择，因为这批报名湖畔的新生代企业家“越来越优秀”。而经过竞争激烈的一天比拼，候选者们也纷纷感慨：“太难了！”

面试人数创新高，现场竞争激烈

今年湖畔大学第六届招生，1500多名企业家报名，进入最终面试的企业家有145位，是面试人数最多的一年。他们平均年龄38.8岁，平均创业两次，平均创业年限长达10年。

为确保质量，湖畔每年只招生一个40多人的班级，这意味着当天将有2/3的面试者将暂时无缘湖畔。

由于今年报考学员质量很高，面试人数比往年多出近一倍，当天的面试特意设置了两轮晋级制。部分学员要在湖畔面试整整一天。先要通过上午“九进二”的面试考验，才有机会晋级下午的面试。第二轮面试，还要在10位候选者中进入前三名才能被最终录取。从早上8点开始到下午5点结束，连续奋战9个小时，这对候选企业家来说，是一次脑力、心力、体力的综合考验。

“老说与众不同，你到底与众不同在哪里？”现场提问的考官非常犀利，丝毫不留情面。 甚至有面试官与候选者针对某个问题展开了一轮激烈辩论。每个面试小组除了由五位企业家和湖畔学长组成的考官团队，候选者还要接受本组其他候选者的轮番追问。

学员多样，二次报名者25位

湖畔大学创立于2015年，不同于传统的商学院，湖畔大学由马云、柳传志等成功企业家亲自授课、交流，将自已的人生经验甚至失败教训毫无保留地向年轻一代分享，实现企业家精神的代际传承，推动企业家成长。

湖畔大学已经成为独一无二的企业家精神传承之所，正因为如此，吸引了众多年轻企业家把湖畔大学作为汲取营养的梦想之地。今年 145位入围面试的企业家当中，有25位企业家是第二次，甚至是第三次报名湖畔大学。

敏感的风投机构也把被投企业家能否进入湖畔作为投资成功与否的一个潜在标准。今年有120位投资人为湖畔推荐了140位候选人。

湖畔学员的构成也越来越丰富。今年进入最终面试的企业家，不仅有搜狗CEO王小川、猎豹移动CEO傅盛等互联网行业的明星创业者，还涵盖了制造业、大消费、医疗、教育、科技等各领域里的创业者，更有米未传媒马东、UCCA尤伦斯美术馆馆长田霏宇等文化行业代表。

马云在与候选学员沟通时说，创业者最大的竞争对手是未来。想要成为未来的专家，就要不断学习。“无论进不进湖畔，候选企业家都能够永远保持学习的精神和能力。因为只有会学习、愿意学习的人才能面向未来。”