三季度已有61家上市公司斥资超51亿元开展回购

来源：经济观察报　发布时间：2022-09-28

近期资本市场波动较大，部分公司股价已处于年内低点，产业资本通过回购“抄底”A股。东方财富Choice数据显示，截至9月27日，今年三季度已有61家A股上市公司实施回购，回购总金额超过51亿元。此外，还有10家上市公司也于近日发布回购预案，等待实施。

人均奖励近30万！小米超9亿元股权激励出炉，涉及超3100人！上半年净利大降60%

来源：券商中国　发布时间：2022-08-22

8月21日晚，小米集团公告称，董事会根据股份奖励计划，向3142名选定参与者奖励合共9274 84万股股份。截至公告日前一交易日，小米集团H股的收盘价为11 66港元 股，据此计算，本轮激励股权价值约10 81亿港元，约合人民币9 42亿元。

年内476家上市公司发布股权激励计划 科创类企业较多 民企占比超八成

来源：中国经济网　发布时间：2022-08-11

从年内发布的股权激励计划来看，科创类企业较多；民企占比较高超过八成。市场人士认为，今年是国企改革三年行动收官之年，后续国企股权激励数量有望增多。

阿里最新股权曝光：软银持股23.9% 蔡崇信持股1.4%

来源：雷递网　发布时间：2022-07-26

阿里巴巴集团7月26日发布2022财年年报，财报显示，截至2022年7月15日，阿里巴巴董事局副主席蔡崇信持股1 4%。

京东集团完成认购京东物流股份 持股维持约63.56%

来源：TechWeb　发布时间：2022-05-27

5月27日消息，京东集团在港交所发布公告，公司已经完成认购并表子公司京东物流2 614亿股普通股，总购买价为现金约6 92亿美元（约人民币44 11亿元）。

希荻微超百名核心员工将获股权激励

来源：证券日报　发布时间：2022-05-27

5月26日，希荻微召开2022年第二次临时股东大会审议通过公司《2022年第二期限制性股票激励计划（草案）》及其摘要等相关议案。

圆通速递完成股份过户登记共609.5万股

来源：掌链　发布时间：2022-04-07

圆通速递发布公告称，公司第一期股票期权激励计划第一个行权期可行权数量为662 45万份，行权有效期为2021年7月5日至2022年6月23日，行权方式为自主行权。

申通快递：第一期员工持股计划完成非交易过户

来源：掌链　发布时间：2022-04-07

3月30日消息，申通快递股份有限公司发布第一期员工持股计划完成非交易过户的公告。

小米向4931位员工授予约1.749亿股小米股票

来源：封面新闻　发布时间：2022-03-24

3月24日，小米集团发布公告称向4931位员工授予约1 749亿股小米股票。这是小米集团上市以来针对员工的最大一次激励。

股权激励计划定下增长“高目标”，技术实力赋能，国林科技送股回报股东

来源：银柿财经　发布时间：2022-03-18

3月17日晚间，国林科技发布2021年年报，公司年内实现收入4 96亿元，同比增加23 41%，实现归母扣非净利润7395 16万元，同比增长4 38%，销售毛利率达35 43%。同日，国林科技还公告了将向全体股东送股的消息，并发布了一份限制性股票激励计划草案。

申通快递1元购、福光股份0元送 股权激励等于变相发福利？

来源：财联社　发布时间：2022-02-16

为提振员工积极性，上市公司推行股权激励谋发展本是一件值得称道的事情，但近期一些公司的“白菜价”股权激励却让事情变了味。

月内108家上市公司出台股权激励方案

来源：证券日报　发布时间：2022-01-25

截至1月24日收盘，月内共有108家上市公司公布了股权激励方案，其中，信息技术、电子、医疗、生物等行业上市公司占比居多。

收购对赌惹大祸！上市公司持股62%子公司失去控制，拒不配合审计！交易所紧急问询，前期报告是否要追溯调整？

来源：IPO上市号　发布时间：2021-12-31

2018年时，科华生物收购天隆科技，签署了相关协议，其中约定，先交割62%的股权，剩余38%的股权现有股东按照估值9亿（38%股权价值3 42亿）或者扣非净利润的25倍（孰高）卖给上市公司。这个约定本来没问题，但是由于没有预计到疫情的爆发和业绩的爆发，从而出了问题。

旷视股权设计揭秘，核心技术人员零持股，采用特殊的股权激励

来源：股权道　发布时间：2021-12-15

旷视在2011年由印奇、唐文斌、杨沐三位创始人共同创办，三位都曾就读于清华大学姚班，在硕士毕业后直接创业。作为一家高科技公司，除了三位创始人以外，其他核心技术人员和高管居然是0持股，旷视怎么激励员工呢？

可孚医疗：拟推300万股限制性股票激励计划

来源：明德资本生态圈　发布时间：2021-12-06

可孚医疗披露2021年限制性股票激励计划(草案)，该激励计划拟向激励对象授予权益总计300 00万股，占该激励计划草案公告时公司股本总额16,000万股的1 88%。其中首次授予240 00万股，预留60 00万股。

这325家企业，为何选择富途做ESOP股权激励？

来源：猎云网　发布时间：2021-11-30

2021年，新兴经济企业上市热潮依旧在上演，与企业共同奋战多年的员工也终于迎来熬出头的时刻，各家新经济企业的员工股权激励计划也往往成为IPO时公众关注的焦点，ESOP（即员工持股计划）概念被公众熟知。

元宇宙概念“头号玩家”中青宝推出股票激励计划，企查查显示董事长为最终受益人

来源：TechWeb　发布时间：2021-11-22

11月21日晚间，中青宝（300052）披露了公司股票期权激励计划。本激励计划拟授予的股票期权数量为1060万份，约占本激励计划草案公告时公司股本总额的4 03%。

公募基金打造长效激励机制 促进行业良性发展

来源：中国基金报　发布时间：2021-11-08

在股权激励制度的背后，有基金公司对维系长远发展和长期战略布局的诉求，也有公募行业对加快对外开放步伐及吸纳人才的渴望。

消息称OPPO改革股份激励制度或筹谋上市

来源：IT之家　发布时间：2021-10-26

OPPO将变革沿用数年的薪酬机制，在员工的薪酬构成中引入“绩效股”，尤其是O16级（OPPO的员工层级，16级为中层）以上员工，股票将成为其薪酬中重要的组成部分。

“红包雨”来了 科创板公司密集发布股权激励计划

来源：每日经济新闻　发布时间：2021-10-25

科创板公司近期密集发布股权激励计划，股份来源为前期回购的股份或定向发行股份。不少公司股权激励计划涉及人员较广，挂钩的业绩增幅较大。

个人股东受让20%股权，员工持股已超50%！中欧基金：未来将扩大员工持股计划

来源：蓝鲸财经　发布时间：2021-07-29

从中欧基金获悉，公司正处于高速成长中，优秀人才不断涌现，这部分股权将逐步分批用于未来对核心员工的股权激励。