商学

希荻微超百名核心员工将获股权激励

来源:证券日报 发布时间:2022-05-27

5月26日,希荻微召开2022年第二次临时股东大会审议通过公司《2022年第二期限制性股票激励计划(草案)》及其摘要等相关议案。

圆通速递完成股份过户登记共609.5万股

来源:掌链 发布时间:2022-04-07

圆通速递发布公告称,公司第一期股票期权激励计划第一个行权期可行权数量为662 45万份,行权有效期为2021年7月5日至2022年6月23日,行权方式为自主行权。

月内108家上市公司出台股权激励方案

来源:证券日报 发布时间:2022-01-25

截至1月24日收盘,月内共有108家上市公司公布了股权激励方案,其中,信息技术、电子、医疗、生物等行业上市公司占比居多。

收购对赌惹大祸!上市公司持股62%子公司失去控制,拒不配合审计!交易所紧急问询,前期报告是否要追溯调整?

来源:IPO上市号 发布时间:2021-12-31

2018年时,科华生物收购天隆科技,签署了相关协议,其中约定,先交割62%的股权,剩余38%的股权现有股东按照估值9亿(38%股权价值3 42亿)或者扣非净利润的25倍(孰高)卖给上市公司。这个约定本来没问题,但是由于没有预计到疫情的爆发和业绩的爆发,从而出了问题。

旷视股权设计揭秘,核心技术人员零持股,采用特殊的股权激励

来源:股权道 发布时间:2021-12-15

旷视在2011年由印奇、唐文斌、杨沐三位创始人共同创办,三位都曾就读于清华大学姚班,在硕士毕业后直接创业。作为一家高科技公司,除了三位创始人以外,其他核心技术人员和高管居然是0持股,旷视怎么激励员工呢?

可孚医疗:拟推300万股限制性股票激励计划

来源:明德资本生态圈 发布时间:2021-12-06

可孚医疗披露2021年限制性股票激励计划(草案),该激励计划拟向激励对象授予权益总计300 00万股,占该激励计划草案公告时公司股本总额16,000万股的1 88%。其中首次授予240 00万股,预留60 00万股。

这325家企业,为何选择富途做ESOP股权激励?

来源:猎云网 发布时间:2021-11-30

2021年,新兴经济企业上市热潮依旧在上演,与企业共同奋战多年的员工也终于迎来熬出头的时刻,各家新经济企业的员工股权激励计划也往往成为IPO时公众关注的焦点,ESOP(即员工持股计划)概念被公众熟知。

消息称OPPO改革股份激励制度或筹谋上市

来源:IT之家 发布时间:2021-10-26

OPPO将变革沿用数年的薪酬机制,在员工的薪酬构成中引入“绩效股”,尤其是O16级(OPPO的员工层级,16级为中层)以上员工,股票将成为其薪酬中重要的组成部分。

小米向集团3904名员工授予7023万股票

来源:TechWeb 发布时间:2021-07-03

7月2日,小米集团发布公告,董事会于2021年7月2日根据股份奖励计划奖励合共70231664股奖励股份予3904名选定参与者。